Comune di Capranica Prenestina Provincia di Roma Home>Avvisi e Bandi>Operazione trasparenza www.comunecapranicaprenestina.it IL COMUNE IL PAESE IL TURISMO Trasparenza, valutazione e merito __________________________________________________________________________________________________________ > INCARICHI E CONSULENZE Attuazione art. 3 commi 18 e 54 Legge 24.12.2007 n. 244 (Legge Finanziaria 2008) CONSULENZE PER LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI (comma 18) I contratti relativi a rapporti di consulenza con le pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1 comma 2 del D.Lgs. 30.03.2001 n. 165, sono efficaci a decorrere dalla data di pubblicazione del nominativo del consulente, dell’oggetto dell’incarico e del relativo compenso sul sito istituzionale dell’Amministrazione stipulante. PUBBLICITA’ PER INCARICHI ESTERNI (comma 54) Le pubbliche amministrazioni che si avvalgono di collaboratori esterni o che affidano incarichi di consulenza per i quali è previsto un compenso sono tenute a pubblicare sul proprio sito web i relativi provvedimenti completi di indicazione dei soggetti percettori, della ragione dell’incarico e dell’ammontare erogato. In caso di omessa pubblicazione, la liquidazione del corrispettivo per gli incarichi di collaborazione o consulenza di cui al presente comma costituisce illecito disciplinare e determina responsabilità erariale del dirigente preposto _________________________________________________________________________________________________________ > TRASPARENZA SULLE RETRIBUZIONI DEI DIRIGENTI E SUI TASSI DI ASSENZA E MAGGIORE PRESENZA DEL PERSONALE - PUBBLICAZINE DEI CURRICULA DEI DIRIGENTI E TITOLARI POSIZIONI ORGANIZZATIVE Attuazione art. 21, comma 1, Legge 18.06.2009 n. 69  e art. 11 comma del D.Lgs. 27.10.2009 n. 150. L’art. 21, comma 1 della L. 18.06.2009 n.69, disposne che: “Ciascuna delle pubbliche amministrazioni di cui all’articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, ha l’obbligo di pubblicare nel proprio sito internet le retribuzioni annuali, i curricula vitae, gli indirizzi di posta elettronica e i numeri telefonici ad uso professionale dei dirigenti e dei segretari comunali e provinciali nonché di rendere pubblici, con lo stesso mezzo, i tassi di assenza e di maggiore presenza del personale distinti per uffici di livello dirigenziale”. L’importanza della trasparenza e della conoscibilità dei dati relativi alle attività delle pubbliche amministrazioni ed ai dipendenti delle stesse è stata confermata dal legislatore anche con più recenti interventi normativi di riforma. L’art.11 del D.lgs. 27 ottobre 2009, n° 150, contiene la regolamentazione della “trasparenza” nelle pubbliche amministrazioni, intesa come “accessibilità totale, anche attraverso lo strumento della pubblicazione sui siti istituzionali, delle informazioni “ relative ad ogni aspetto dell’organizzazione e delle attività. In particolare il comma 8 impone ad ogni amministrazione l’obbligo di adibire una apposita sezione del sito internet istituzionale alla pubblicazione dei documenti e delle informazioni realtive al Programma per la trasparenza, alla premialità, agli incarichi conferiti dalle amministrazioni. Tale pubblicazione si aggiunge e arricchisce di nuovi contenuti quella già prevista dall’art.21 della legge n. 69 del 2009. _________________________________________________________________________________________________________ Incarichi esterni Ai sensi dell'art.3, comma 54 della Legge n° 244 del 24.12.2007 (Finanziaria 2008), si comunica l'adozione del seguente provvedimento: PROVVEDIMENTO: Determinazione Area I^ n° 19 del 18.02.2008;  SOGGETTO PERCETTORE: Soc. Coop. "Il Betilo" a.r.l.; RAGIONE DELL'INCARICO: Rispetto degli obblighi di legge (L.R. n° 42/97) e Regolamento Comunale per il funzionamento del Museo Civico Naturalistico dei Monti Prenestini; AMMONTARE DEL COMPENSO ANNUO: € 8.400,00 lordi; DURATA: dal 16.02.2008 al 15.02.2010 . Il Responsabile della I^ Area Raniero Salvati Determina di affidamento incarico n° 19 del 18.02.2008 __________________________________________________________________________________________________________ TRASPARENZA SULLE RETRIBUZIONI DEI DIRIGENTI E SUI TASSI DI ASSENZA E MAGGIORE PRESENZA DEL PERSONALE - PUBBLICAZINE DEI CURRICULA DEI DIRIGENTI E TITOLARI POSIZIONI ORGANIZZATIVE parte in allestimento